Zdravo Jana, ti si bila že v
januarju med prvimi coworkerji, ki so se vključili v CWMB. Si pred tem že
poznala koncept coworkinga,si imela kakšna pričakovanja, kaj bi ti coworking
lahko nudil ter ali so bila ta pričakovanja izpolnjena?
Pred samim sodelovanjem sem o
Coworingu vedela zelo malo, zato so bila moja pričakovanja temu primerna. Sem
pa tekom sodelovanja ugotovila, da je delo coworkiga in delo našega zavoda zelo
podobno, da oboji spodbujamo sodelovanje in razvijanje dela v skupnosti,
podporo in pomoč ostalim coworkerjem/uporabnikom.
Ti vodiš Zavod Franko Maribor. To
je zavod za razvijanje, načrtovanje in izvajanje dela v skupnosti. Kaj točno
počnete?
V okviru zavoda izvajamo 2 programa,
in sicer odprte stanovanjske skupine-vzpostavljanje oskrbe v skupnosti in
prehodna stanovanjska skupina, ki sta namenjena osebam, ki imajo dolgotrajne težave v duševnem zdravju, telesno, senzorno
in intelektualno oviranim osebam ter stanovalcem in stanovalkam različnih institucij. To so uporabniki, ki potrebujejo
koordinirano, kontinuirano in individualnim potrebam prilagojeno podporo in
pomoč, da lahko živijo v skupnosti in se ne rabijo preseliti v institucijo. Program izvajamo terensko, na domovih uporabnikov oz. v formalnih in
neformalnih prostorih, ki so na voljo v skupnosti (knjižnica, skupnostna
pisarna na CW, kavarne idr.). V programu sodelujemo z različnimi službami (bolnice, zdravstveni domovi, zavod za
zaposlovanje, neformale mreže-družina, centri za socialno delo idr.) in si
prizadevamo, da se udeležujemo dogodkov in aktivnosti, ki jih ponuja skupnost
in niso namenjene izključno uporabnikom, ki imajo težave v duševnem zdravju,
ampak vsem zainteresiranim. Pri delu sledimo načelu normalizacije in direktnega
socialnega dela. Spodbujamo razvoj prostovoljnega dela in meduporabniške
pomoči. V okviru zavoda izvajamo tudi več skupinskih aktivnosti, ki pa prav
tako niso namenjene samo našim uporabnikom, ampak vsem, ki jih zadeva zanima
(npr. pohodi, tečaj nemščine, različne športne aktivnosti v naravi ipd.).
Skupinske aktivnosti v celoti prevzemajo prostovoljci.
Pred kratkim ste dobili pogodbo
ministrstva, ki vam omogoča financiranje. Katere dejavnosti so financirane?
Kako boste s tem pomagali vaši ciljni publiki?
Tako je. V letu 2015 smo s strani
MDDSZEM-a pridobili sofinanciranje za 2 zaposlitvi in podprtje programa VOS
(odprte stanovanjske skupine-vzpostavljanje oskrbe v skupnosti) . S tem smo
lahko omogočili večjo podporo in pomoč za obstoječe uporabnike in program še razvili,
razširili, vključili nove uporabnike in vzpostavili še en program PSS (prehodna
stanovanjska skupina).
Kako ti je CWMB pomagal pri delu,
ki ga opravljaš na Zavodu?
V okviru zavoda spodbujamo tudi
razvijanje in sodelovanje služb v skupnosti, pri tem nam je pomagal covorking,
izvajamo tudi skupinske aktivnosti, ki nam omogočajo,da jih lahko izvajamo v
prostorih coworkinga. S souporabo prostorov smo lahko še bolj razvili
prostovoljno delo in pridobili nek matični prostor za timske sestanke in
individualno delo.
Kako se počutiš na CWMB? Kaj bi
lahko rekla o prostoru, skupnosti, aktivnostih (vem, da imaš večkrat sestanek v
naših prostorih, tudi v času ko gostimo kakšno predavanje, zato se bojim, da se
še nobenega našega predavanja nisi udeležila, ali pač)?
CWMB se mi zdi odlična ideja,
menim, da bi moralo biti še veliko več takih prostorov. Žal se sama nisem
uspela udeležiti nobene aktivnosti, sem pa na vaš naslov napotila že več oseb,
ki so bile navdušene nad posameznim predavanjem. Sama sem v tem času vedno
službeno odsopna, saj naš urnik ne obsega 8 ur na dan, vendar zagostavljamo 24
urno telefonsko dosegljivost in sprotno prilagajanje na potrebe in stiske oseb,
s katerimi delamo.
Prostori so svetli in idealni za
delo, želela bi si, da bi si znala organizirati čas in večkrat priti v pisarno
in pisati dokumentacijo tam. Všeč mi je, da ste odprti in pripravljeni na nove
ideje in na sodelovanje.
Kaj bi priporočala mladim (vseh
generacij), ki želijo uresničiti svojo karierno zamisel?
Imaš kak nasvet zanje?
Sama sem vedno sledila svojemu
notranjemu občutku. Za vsako pot je potrebno delo, odrekanja in optimizem,
verjeti moraš, da ti lahko uspe. Zlasti začetek je izredno težak, še posebej
takrat je potrebno videti in verjeti v vizijo, ki jo imaš.
Hvala za tale interviju.